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贊!部分醫(yī)院已放棄“三班倒”,醫(yī)務(wù)人員夜班這樣上

2023-05-22 08:17 閱讀:2112 來(lái)源:護(hù)士網(wǎng) 作者:醫(yī)**漫 責(zé)任編輯:醫(yī)路漫漫
[導(dǎo)讀] 包夜班的護(hù)士收入比其他護(hù)士高出五萬(wàn)!

杭州某省級(jí)三甲綜合性醫(yī)院,護(hù)理部提倡護(hù)士自愿包夜班,覺(jué)得值得嘗試,特此推薦~


該醫(yī)院包夜班具體做法是:


半年起包,醫(yī)院獎(jiǎng)勵(lì)九千,一年的話(huà)就是一萬(wàn)八的額外獎(jiǎng)勵(lì),另外科室獎(jiǎng)金每個(gè)夜班多0.4個(gè)點(diǎn)數(shù),然后還有夜班費(fèi)150一個(gè),(該院是十二小時(shí)制的夜班,即晚八點(diǎn)到早八點(diǎn),一般做二休二,每周上滿(mǎn)四十個(gè)小時(shí)即可,多出來(lái)的即是積休)。另外,浙江省近年剛推出的夜班津貼,這是和夜班個(gè)數(shù)成正比,一共四部分的錢(qián)。


一年下來(lái),保守算法,包夜班的護(hù)士收入比其他護(hù)士高出五萬(wàn)(筆者咨詢(xún)的護(hù)士所在科室在全院來(lái)說(shuō),獎(jiǎng)金并不高,屬于內(nèi)科范圍,另外基礎(chǔ)獎(jiǎng)金高的科室這筆收入還要高出很多)。


醫(yī)院是想重金之下必有勇夫,所以用獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)鼓勵(lì)大家包夜班,以達(dá)到護(hù)理隊(duì)伍的整體穩(wěn)定。


即使獎(jiǎng)勵(lì)還是比較可觀,不過(guò)很多科室,如外科(所有手術(shù)科室),心內(nèi)科,呼吸科,婦產(chǎn)科,ICU等由于夜班強(qiáng)度大,勇于包夜班的護(hù)士還是鮮有人在。


不過(guò)有些科室,白天治療非常多,而夜間治療較少,病人病情相對(duì)穩(wěn)定,如腫瘤內(nèi)科,生殖科,康復(fù)科,放療科,內(nèi)分泌科,五官科,干部科等,“勇夫”還是很多的,特別是單身小護(hù)士。


另外,加上夜班沒(méi)有考試檢查的壓力,而且領(lǐng)導(dǎo)也比較照顧包夜班的同志,所以很多人欣然選擇了包夜班。


無(wú)獨(dú)有偶,之前,湖南省郴州市某醫(yī)院就從理解護(hù)士三班倒辛苦,提出包班在內(nèi)一科試行的做法。



起初,包班并不是一帆風(fēng)順,摸索3個(gè)月后暫停。


在經(jīng)過(guò)大量的探討、廣泛征求意見(jiàn),調(diào)整3個(gè)月后又開(kāi)始實(shí)施,到現(xiàn)在基本成熟階段,效果顯著。


現(xiàn)在,夜班包班不斷改進(jìn)后試行已經(jīng)三年,病區(qū)井然有序,讓病人得到了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。


夜班包班帶來(lái)的好處,不單護(hù)士滿(mǎn)意、病人滿(mǎn)意,護(hù)士長(zhǎng)管理更是輕松很多。


鄧護(hù)士長(zhǎng)介紹說(shuō),包班護(hù)士責(zé)任心強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富、擁有慎獨(dú)精神。


而且規(guī)定了:資歷3年以?xún)?nèi)的護(hù)士從事配班工作,不允許三年內(nèi)護(hù)土做責(zé)任制護(hù)士包白班和包晚班,因?yàn)樨?zé)任制護(hù)士要非常有經(jīng)驗(yàn),才可以真正為病人提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。


除了要求包夜班護(hù)士3年以上工作經(jīng)驗(yàn),還要責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、積極向上,有慎獨(dú)精神。


護(hù)士長(zhǎng)對(duì)包夜班護(hù)士會(huì)進(jìn)行充分了解,比如:家庭環(huán)境和氛圍,是否允許白天休息,以保障夜班精力充沛。


夜班承包的方式有很多,這個(gè)方式最受護(hù)士歡迎:


夜班從晚10點(diǎn)到第二天早7點(diǎn),上班5天休息5天。夜班休息時(shí)候,夜班護(hù)士甚至可以去外地來(lái)個(gè)進(jìn)修或者小旅行。有的護(hù)士包班3年還想繼續(xù)包夜班。


護(hù)士長(zhǎng)每月和夜班護(hù)士單獨(dú)談話(huà),不占用休息時(shí)間,及時(shí)了解護(hù)士工作生活中的難題,身心愉悅工作這是前提。


新護(hù)士先配班,如果想做夜班包班護(hù)士,提前一年對(duì)其進(jìn)行培養(yǎng)培訓(xùn),再?gòu)氖?-9個(gè)月的重癥病人監(jiān)護(hù)配班。以保證接班輕松,為病人安全保駕護(hù)航。


從“夜班包班試行”到病房打理的方方面面,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的支持,護(hù)士長(zhǎng)的用心,護(hù)士對(duì)科室的愛(ài)。大家用心用愛(ài)工作,舒心舒服,協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)增強(qiáng)。


“晚夜班包班制”是一種既科學(xué)又人性化的管理模式,值得推廣。


當(dāng)然,對(duì)于不得不面對(duì)夜班的護(hù)士姐妹們來(lái)說(shuō),也要調(diào)整好自己的心態(tài),克服對(duì)夜班的消極情緒,認(rèn)識(shí)到夜班是護(hù)理工作不可缺少的內(nèi)容,是社會(huì)賦予護(hù)士角色的行為模式。


作為護(hù)士,這是個(gè)不可改變的客觀事實(shí),要從心理上接受,把夜班視為自己必然的職責(zé),以積極的心態(tài)坦然面對(duì)。畢竟,對(duì)夜班的厭倦情緒和逃避心理,會(huì)使自身陷入精神空虛的境地,也不利于自身的身心健康。


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